Специалист по кадрам
вакансия от 14.08.2025Зарплата от 45000 руб
Работодатель: ООО "АЛЕКСЕЕВСКАЯ РЭБ ФЛОТА"
Показать контакты
Показать контакты
График работы: Полный рабочий день
Тип занятости: Полная занятость
Тип занятости: Полная занятость
TVtoken
Дополнительный заработок в свободное время за просмотр обзоров товаров и услуг. Получай деньги на карту! Никаких вложений, кроме 5 минут в день вашего времени!
Должностные обязанности
Инспектор отдела кадров: 3.1. Ведет учет личного состава организации в соответствии с унифицированными формами первичной документации. 3.2. Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с Трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя Общества, а также другую установленную документацию по кадрам. 3.3. Выдает под роспись лицам, поступающим на работу, направления в ОГБУЗ Киренскую районную больницу для прохождения предварительных медицинских осмотров (обследований), выдает направления для прохождения работниками периодических медицинских осмотров. 3.4. При приеме на работу знакомит работников с должностными инструкциями, с правилами внутреннего трудового распорядка, другими локальными нормативными актами, имеющими отношение к трудовым функциям работника. 3.5. Направляет лиц, поступающих на работу на инструктажи по охране труда, производственной санитарии и правилам противопожарной безопасности. 3.6. Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью. 3.7. Готовит необходимые документы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления на работников к поощрениям и награждениям. 3.8. Заполняет, ведет учет и хранение трудовых книжек, производит подсчет трудового стажа. 3.9. Производит записи в трудовых книжках о приеме на работу, переводах и увольнениях, о поощрениях и награждениях работников. 3.10. Выдает справки о трудовой деятельности работников для представления в другие учреждения (по заявлению работника). 3.11. Вносит информацию о количественном составе работников и их движении в программе 1С предприятия, следит за его своевременным обновлением и пополнением. 3.12. Готовит документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив. 3.13. Осуществляет контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях Общества и соблюдением работниками правил внутреннего и трудового распорядка. 3.14. Ведет учет нарушений трудовой дисциплины и обеспечивает своевременность принятия администрацией мер дисциплинарного воздействия. 3.15. Выполняет служебные поручения руководителя кадровой службы.
Инспектор отдела кадров: 3.1. Ведет учет личного состава организации в соответствии с унифицированными формами первичной документации. 3.2. Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с Трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя Общества, а также другую установленную документацию по кадрам. 3.3. Выдает под роспись лицам, поступающим на работу, направления в ОГБУЗ Киренскую районную больницу для прохождения предварительных медицинских осмотров (обследований), выдает направления для прохождения работниками периодических медицинских осмотров. 3.4. При приеме на работу знакомит работников с должностными инструкциями, с правилами внутреннего трудового распорядка, другими локальными нормативными актами, имеющими отношение к трудовым функциям работника. 3.5. Направляет лиц, поступающих на работу на инструктажи по охране труда, производственной санитарии и правилам противопожарной безопасности. 3.6. Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью. 3.7. Готовит необходимые документы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления на работников к поощрениям и награждениям. 3.8. Заполняет, ведет учет и хранение трудовых книжек, производит подсчет трудового стажа. 3.9. Производит записи в трудовых книжках о приеме на работу, переводах и увольнениях, о поощрениях и награждениях работников. 3.10. Выдает справки о трудовой деятельности работников для представления в другие учреждения (по заявлению работника). 3.11. Вносит информацию о количественном составе работников и их движении в программе 1С предприятия, следит за его своевременным обновлением и пополнением. 3.12. Готовит документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив. 3.13. Осуществляет контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях Общества и соблюдением работниками правил внутреннего и трудового распорядка. 3.14. Ведет учет нарушений трудовой дисциплины и обеспечивает своевременность принятия администрацией мер дисциплинарного воздействия. 3.15. Выполняет служебные поручения руководителя кадровой службы.
Требования к кандидату
Образование: Среднее профессиональное
Опыт работы: 1 года
Образование: Среднее профессиональное
Опыт работы: 1 года
Адрес места работы
Иркутская область, Киренский район, г Киренск, Мельничный микрорайон, Партизанская улица, дом 30
Иркутская область, Киренский район, г Киренск, Мельничный микрорайон, Партизанская улица, дом 30